Direitos Humanos
Cuidarmos das pessoas que trabalham para a Ferrero ou de algum modo colaboram connosco é algo profundamente enraizado nos nossos valores enquanto empresa familiar.
RESPEITAR E PROMOVER OS DIREITOS HUMANOS
O nosso compromisso
Aliado aos valores da Empresa, o nosso respeito pelos direitos humanos guia a nossa estratégia, as nossas políticas e atividades em todas as operações e cadeias de fornecimento. O respeito e a proteção dos direitos humanos de cada indivíduo da nossa empresa e das comunidades onde operamos estão no centro de tudo o que somos.
A Ferrero segue uma abordagem base na diligência devida no corne aos direitos humanos, para prevenir e mitigar qualquer impacto negativo das nossas operações. Assenta nos Princípios Orientadores da ONU sobre Empresas e Direitos Humanos, e nas convenções fundamentais sobre o trabalho da Organização Internacional do Trabalho (OIT).
Declaração de Política de Direitos Humanos da Ferrero
As questões relacionadas com os direitos humanos são amplas e complexas. Abordá-las requer uma aproximação com múltiplas vertentes. A Declaração de Política de Direitos Humanos da Ferrero define a nossa resposta a estas questões e a nossa abordagem para lidarmos com elas juntamente com os nossos empregados, parceiros e outras pessoas que se relacionam com a Ferrero.
A Declaração de Política de Direitos Humanos da Ferrero fundamenta-se no nosso Código de Ética, que estabelece as linhas gerais da nossa visão, princípios, valores e responsabilidades enquanto empresa.
O nosso Código de Conduta nos Negócios reúne os princípios orientadores da Ferrero para práticas empresariais responsáveis, e o Código do Fornecedor Ferrero sublinha as nossas expectativas de um aprovisionamento responsável por parte de todos os nossos fornecedores.
O nosso relatório sobre direitos humanos
Para aumentar a transparência das nossas iniciativas e ações com o fim de promover os direitos humanos nas nossas operações e na nossa cadeia de fornecimento, elaborámos o nosso primeiro Relatório sobre Direitos Humanos. Este Relatório está estruturado em torno de dez questões relevantes identificadas na nossa Declaração de Política de Direitos Humanos, e está alinhado com o enquadramento de relatórios dos Princípios Orientadores da ONU.
- Proteção da criança e abolição do trabalho infantil
- Trabalho forçado
- Salários justos
- Horas de trabalho
- Diversidade e inclusão, não discriminação ou assédio
- Liberdade de associação e negociação coletiva
- Saúde e segurança
- Privacidade
- Questões de direitos humanos associadas ao ambiente
- Direitos relacionados com a saúde do consumidor e marketing responsável
"Especialmente nas cadeias de valor, a colaboração é fundamental para respeitar e promover os direitos humanos. Adquirimos produtos agrícolas de centenas de milhares de agricultores em todo o mundo. Além de exercermos uma diligência devida em toda a nossa cadeia de fornecimento, colaboramos com ONG, governos, parceiros e pares para melhorarmos práticas e meios de subsistência."
Mário Abreu, Chefe de Sustentabilidade, Ferrero.
A nossa Declaração de Política de Direitos Humanos e Comunicação
