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Crescere è l’unico lavoro che spetta ai bambini

Per Ferrero, proteggere i bambini vuol dire essere determinati a prevenire ed eliminare il lavoro minorile lungo tutta la catena del valore, attraverso un approccio multi-stakeholder. Nelle filiere delle nostre materie prime, ciò significa agire garantendo l'accesso all'istruzione e ai bisogni di base, quali acqua, servizi igienici, buona alimentazione, e monitorando i gruppi di agricoltori. Qualche esempio? Nell’ambito del programma di sostenibilità Ferrero Farming Values Cocoa, stiamo implementando il sistema CLMRS (Child Labor Monitoring and Remediation System) sviluppato dall'International Cocoa Initiative (ICI), di cui siamo membri dal 2008. In Costa d’Avorio, abbiamo rinnovato ed esteso la partnership strategica con Save the Children, che prevede il coinvolgimento di 90.000 persone tra bambini ed adulti.
In ogni filiera, identifichiamo e contrastiamo le situazioni di lavoro minorile attraverso programmi di sviluppo della comunità più ampi, incentrati sui bambini, con azioni concrete per tutelarli, rafforzando l'infrastruttura educativa e promuovendo l'emancipazione delle donne.

Scopri di più nel nostro Rapporto di Sostenibilità
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Il viaggio di Ferrero inizia nella città di Alba, in Piemonte, nel 1946. Oggi il Gruppo Ferrero è una delle maggiori aziende dolciarie al mondo, con oltre 35 brand iconici venduti in oltre 170 Paesi e più di 47.000 dipendenti. Ferrero, grazie ai suoi prodotti molto amati, tra cui NUTELLA®, KINDER®, TIC TAC® e FERRERO ROCHER®, regala momenti unici di gioia da condividere. La cultura familiare del Gruppo Ferrero, ormai alla terza generazione, si basa sulla dedizione alla qualità e all’eccellenza, sulla tradizione e sull’impegno nei confronti del pianeta e delle comunità in cui operiamo.